Sconto sul premio Inail: proroga al 28 febbraio 2011 per la presentazione delle istanze
In riferimento alla precedente nota n. 9262 del 22 dicembre 2010, con la quale l'Inail confermava la scadenza del 31 gennaio 2011 per la presentazione delle ...
In riferimento alla precedente nota n. 9262 del 22 dicembre 2010,
con la quale l'Inail confermava la scadenza del 31 gennaio 2011 per
la presentazione delle istanze di riduzione del tasso medio di
tariffa, ai sensi dell'art. 24 delle Modalità applicative delle
tariffe dei premi (M.A.T), a distanza di poche settimane, l'Inail
ha pubblicato una nuova nota, n. 507/2011, con la quale, tenuto
conto delle sollecitazioni pervenute da tutte le parti sociali e le
diverse problematiche rilevate, ha ulteriormente prorogato al 28
febbraio 2011 la presentazione delle istanza.
/ La proroga vale sia per le istanze cartacee sia per quelle inviate per via telematica.
Pertanto, le imprese che si trovino in regola con gli obblighi contributivi ed assicurativi, con le disposizioni obbligatorie in materia di prevenzione infortuni e di igiene sul lavoro e che abbiano effettuato, nell'anno precedente a quello in cui si richiede la riduzione, un intervento di particolare rilevanza tra quelli indicati nella sezione A del modulo di domanda o, in alternativa, almeno tre interventi tra quelli elencati nelle restanti sezioni, di cui almeno uno nell'ambito della formazione e della informazione dei lavoratori, possono richiedere entro il 28 febbraio 2011 la riduzione del premio, pari al 5% per le imprese con un numero di dipendenti anno fino a 500 e pari al 10% per le imprese sotto tale soglia.
/ La proroga vale sia per le istanze cartacee sia per quelle inviate per via telematica.
Pertanto, le imprese che si trovino in regola con gli obblighi contributivi ed assicurativi, con le disposizioni obbligatorie in materia di prevenzione infortuni e di igiene sul lavoro e che abbiano effettuato, nell'anno precedente a quello in cui si richiede la riduzione, un intervento di particolare rilevanza tra quelli indicati nella sezione A del modulo di domanda o, in alternativa, almeno tre interventi tra quelli elencati nelle restanti sezioni, di cui almeno uno nell'ambito della formazione e della informazione dei lavoratori, possono richiedere entro il 28 febbraio 2011 la riduzione del premio, pari al 5% per le imprese con un numero di dipendenti anno fino a 500 e pari al 10% per le imprese sotto tale soglia.
A cura di Ilenia
Cicirello
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